O Programa de Estágio Catarse 2024 é projetado para oferecer uma experiência imersiva no mundo do financiamento coletivo, da economia criativa e da inovação social. Estamos buscando pessoas talentosas que estejam entusiasmadas para aprender, crescer e contribuir para a nossa missão de ajudar criadores a viverem do que amam fazer e desenvolver habilidades cruciais para o seu futuro profissional.
Atualmente, somos 12 pessoas espalhadas por 7 cidades e 3 países. Somos mães, pais, filhas(os), amigas(os), colegas de casa, donas(os) de pets, surfistas, voluntárias(os), estudantes, fotógrafas(os), escritoras(es), cozinheiras(os), mestres de RPG, enfim... Valorizamos o nosso tempo off-line e, por isso, buscamos uma maneira diferente de trabalhar: operamos de forma 100% remota e com horários flexíveis, sempre de forma coordenada e de acordo com as demandas e os combinados entre a equipe. Fazemos isso orgulhosamente desde 2016 e aprendemos demais com esse processo.
E você deve estar se perguntando: funciona?
Temos sempre o que melhorar, mas alguns números falam por si: mais de 70% de tudo que foi arrecadado desde a criação do Catarse, em 2011, aconteceu entre 2016 e agora. Esse jeito de fazer as coisas permitiu que ajudássemos muitas pessoas ao mesmo tempo em que aprendíamos que existe espaço sim para repensar dinâmicas de trabalho.
Na prática, trabalhar dessa forma significa que quase sempre as pessoas estão executando ou colaborando em tarefas a seu próprio tempo, desde que respeitando prazos e orientações. Isso só funciona se vem acompanhado de atitudes de comprometimento, autonomia e responsabilidade. Além disso, consistência e clareza na comunicação são essenciais para que o trabalho em equipe possa fluir bem nesse ambiente totalmente virtual.
É a arte de fazer o que precisa ser feito com qualidade e atenção mesmo quando não tem ninguém olhando. ;)
Como nossa operação é enxuta e temos uma equipe pequena (em crescimento!), nossa relação com os colegas tende a ser bastante próxima. Conseguimos cuidar uns dos outros e temos espaço para defender nossos pontos de vista, levantar questionamentos e contribuir com ideias para melhorar o Catarse. Quando divergimos, temos que saber dar e receber feedbacks positivos e negativos sem medo, confiar no grupo e contar com as lideranças dos times para ponderar impasses, evitando discussões sem fim.
Todo esse conjunto de atitudes nos ajuda a manter a equipe alinhada e a resolver eventuais problemas com mais agilidade e, acima de tudo, tranquilidade.